工作职责：1、负责新员工的入离职手续办理、材料收集及归档；2、负责人事部进行简历筛选、电话邀约、面试接待、安排复试、录用入职办理等工作；3、负责公司考勤、部分费用报销、办公用品采购以及前台接待等行政事务；4、涉及简单活动策划与组织以及公众号运营等；5、完成上级交办的临时性其他工作。岗位要求：1、2017/2018应届毕业生也可，专业不限；2、能熟练运用OFFICE和其他办公软件；3、良好的组织沟通能力，工作耐心细致，具有团队协作精神，能承受一定工作压力。